“百日千万招聘专项行动”在铜举行

“我们公司需要大量人才，主要有SMT、技术调试、生产技术员……优先面向高校毕业生以及有经验的技术员。”7月18日，在铜仁市举行的“百日千万招聘专项行动”活动上，京东方集团招聘负责人贺殿云介绍，该公司是物联网技术、产品与服务提供商，也是我国自主掌握半导体显示产业完整技术能的企业，在铜仁市人力资源和社会保障局牵线搭桥下，该公司将通过线上线下在铜开展招聘。

活动现场

为推进实施就业优先战略，优化人力资源配置，加强市场供需对接，推动实现高质量充分就业，今年以来，铜仁市人力资源和社会保障局以“职引未来 筑梦青春”为主题，扎实开展“百日千万招聘专项行动”，面向以高校毕业生为重点的各类劳动者，开发归集就业岗位信息，集中组织岗位对接活动，助推高质量充分就业。

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本次“百日千万招聘专项行动”活动上，共有市内外38家招聘单位，提供教育，医疗，销售等1000余个岗位，现场还设有政策咨询区，为大家提供就业创业政策解读、职业指导等服务。与此同时，现场还同步开启线上招聘平台，求职者通过“铜仁人社”抖音账号、铜仁公共就业微信公众号，可进行岗位信息浏览及简历投递。

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“有了线上招聘，我们回去后也能继续随时随地详细了解各类招聘信息，省时省力更加高效便捷。”铜仁学院毕业生周同学说。

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值得一提的是，2025年以来，铜仁市人社部门积极探索就业服务新模式，通过打造“线上+线下”多维立体招聘求职平台，不断提升就业服务效能，为企业和求职者搭建起高效对接的桥梁，赢得社会广泛赞誉。

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目前，铜仁打造了“铜仁公共人才网”“铜仁人社”抖音号、“铜仁公共就业”公众号及小程序等线上矩阵，并实时发布政策解读、岗位信息，实现了线上直播送岗、智能配岗等功能，大幅拓宽了服务覆盖面与效率。

贵州日报天眼新闻记者 吴采丽

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